系 ( 所 ) 核心能力

o  A.具備運用資訊管理基礎知識之能力。

o  B.具備系統分析與資料處理之能力。

o  C.具備應用商業智慧或電子商務之能力。

o  D.具備專案管理與系統開發之團隊合作能力。

■       E.培養學生邏輯思考、發掘、分析與解決專業問題的能力。

■       F.具備吸收專業相關新知和領域發展趨勢之能力。

■       G.具備人文通識及專業倫理認知之能力。

課程描述

人是企業永恆資產，雖然人力資源具備不易測量與管理的特性，然企業主管並沒有忽視人力資源的重要性，也期望組織員工所擁有的各種知識、技術及能力，以及員工在互動過程中所產生的人際互動網絡及組織文化等，為企業所用。最後，探討中國大陸地區之人力資源管理特性與發展趨勢，以及 2008 年開始實施之勞動合同法與其他相關法令規範。增加與提升同學進入職場之認知與心理準備。